Junior Key Account Manager

La risorsa verrà inserita all’interno della compagnia con inquadramento full time.

Mansioni ed Attività:

• Gestire il portafoglio e il rapporto con i clienti assegnati e sviluppare i Prospects.
• Conoscere i prodotti, servizi e soluzioni dell’Azienda in grado di soddisfare le esigenze dei Clienti.
• Individuare ogni possibile sviluppo di business identificando nuove opportunità di vendita tramite upselling e cross-selling ed incrementare il fatturato.
• Sviluppare le offerte gestendo il processo di preparazione e redazione coinvolgendo le risorse aziendali interessate.
• Misurare i risultati di vendita e il raggiungimento degli obiettivi aziendali.
• Ricercare nuove opportunità di business.

Skills:

• Buona conoscenza del mercato e del settore in cui operano l'azienda ed i suoi clienti.
• Spiccate doti commerciali.
• Conoscenze in ambito marketing, management e tecniche di vendita.
• Ottima conoscenza dell’inglese
• Conoscenza dei software specifici per la gestione clienti (Strumenti di Office, CRM etc.)
• I  candidati dovranno possedere capacità logico-analitiche, proattività, curiosità intellettuale, tensione e propensione al miglioramento continuo, orientamento al risultato; dovranno essere in grado di programmare e gestire le proprie attività in modo proattivo, di interagire in modo efficace con i Clienti, di partecipare ai gruppi di lavoro con spirito di squadra nell’ottica di perseguimento di obiettivo comune e non individuale, di "governare" le scadenze, valutandone i rischi con spirito critico e analitico.

La/Il canditata/o è laureata/o (in discipline scientifiche/economiche) e ha maturato almeno 2 anni di esperienza nel ruolo.

Si offre contratto di assunzione con inquadramento retributivo commisurato all'esperienza e alle competenze del candidato.